雇用契約書の電子化で現場と本部、双方の負担軽減。
うまれた余裕が、おもてなしの向上につながります

東京・銀座に本店を構え、フランス料理からイタリア料理、中国料理、会席料理など、多彩な25店舗※を展開する株式会社三笠会館様。年2回あるアルバイト従業員の雇用契約更新の時期には、約500名分の契約書の処理が発生。締結までの手間や書類の保管に課題を感じていました。電子契約書の導入にあわせフローを変えて現場の負担も減らした、人事総務部の取り組みを伺いました。

※2021年7月現在

ココがPOINT!

• 1500名分の雇用契約の更新作業が1カ月→1週間に
• 2従業員はスマホ操作で更新終了、店長の負担も軽減
• 3ペーパーレスで一括管理、保管場所の悩み解消

本文でご紹介している内容

• 1半年に一度発生する、アルバイト約500名の雇用契約更新
• 21カ月がかりだった更新作業が1週間あまりに短縮
• 3業務改善を進め、お客様に外食ならではの楽しみを提供したい